10/20(火)
定員9
効果的な人事考課を実施するためには万全な準備が肝心です。本講座ではキーとなる事前準備のポイント、英語での適切な表現の言い回し、人事考課のプロセス、オープンコミュニケーションを促すための方法を解説いたします。
人事考課により、従業員の秀でたパフォーマンスを明確にすると同時に、改善や成⾧の必要なエリアを指し示し、ゴール達成に向けてロードマップを作成しましょう。
人事考課を「年に1度の手のかかる雑用」から、 「1年を通して継続的に行うべきマネージャーの重要な職務」とし、個々の従業員の能力やスキル、志向の最大活用を実現しませんか?
本講座の主な内容
・人事考課ミーティングの準備段階における5つのポイント
・考課項目
・英語でのサンプルフレーズ
・人事考課の実施プロセス
【日程】 2020年10月20日(火)
【時間】14:00(東海岸)/ 13:00(中西部)/ 11:00(西海岸)~2時間程度を予定
【形式】ZOOM ミーティング
【言語】日本語
【料金】$200/人
【定員】9名(先着順)定員を上まわった場合は別日をご用意いたします。
【お問い合わせ&お申込み】セミナー担当成瀬(hnaruse@actus-usa.com)までご連絡ください。
講師

大矢まどか
アクタス人事マネージメント アドバイザー
人事マネージメントアウトソーシング部門にて、人事サポート業務、セミナー、ハンドブックやポリシー作成のサポートの実務を担当。現職の前はExecutive Recruiterとして、全米の日系企業を中心としたクライアントの幹部候補者サーチを行う中で、日系企業の抱える課題に対しての様々な提案を行ってきた。
セミナー名 | 人事考課の実施~ポジティブレビューの実践編~ |
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会場名 | ZOOM |
開催日 | 10/20(火) |
開催時間 | 14:00(東海岸)/ 13:00(中西部)/ 11:00(西海岸)~2時間程度 |
費用 | $200 / 人 |
定員 | 9 |