New York
【NY】有給産前休暇制度導入の義務化/COVID-19 paid sick leaveプログラム終了決定
OyaMadoka
人事マネージメント
連邦労働省 ホワイトカラーエグゼンプト従業員の給与基準額の引き上げを発表
OyaMadoka
New York
【ニューヨーク州】2024年1月1日 エグゼンプト従業員の給与基準額増額 “確定”
OyaMadoka
お知らせ
新年のご挨拶2024
Takeo Suzuki
人事マネージメント
【イリノイ州】Paid Leave for All Workers Act (2024年1月1日施行)
Yamada Akihiro
New York
【NY州】2023年10月~2024年初旬 法改正のお知らせ
Yamada Akihiro
New York
【NY州】2024年1月1日 エグゼンプト従業員の給与基準の増額
OyaMadoka
人事マネージメント
【全米向け】連邦政府、再度、COVID−19ラピッドテストキットの無料配布を開始
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New York
【NY州】ニューヨーク州のSalary Transparency Law 9月17日に施行、ローカル法との違いに要注意
OyaMadoka
HRの話題
アメリカの人材採用期間が長期化傾向に
Yamada Akihiro